Tietoa kuntalisästä
Kajaanin kaupungin myöntämän kuntalisän tavoitteena on kannustaa työnantajia palkkaamaan osatyökykyisiä, pitkäaikaistyöttömiä ja vieraskielisiä työnhakijoita.
Mitä?
- Kuntalisää maksetaan yrityksille, järjestöille, yhdistyksille ja säätiöille
- Kuntalisää maksetaan enintään 8 kk ja minimissään 1 kk
- Kuntalisän suuruus on enintään 500e/kk, mikäli työllistämiseen on myönnetty valtion palkkatukea
- Kuntalisän suuruus on enintään 1 200e/kk, mikäli työnantaja ei hae valtion palkkatukea. Tuolloin tukea voi saada enintään 6 kuukautta samasta työnhakijasta.
- Oppisopimustyösuhteeseen ammatillisiin opintoihin (perus- tai täydennyskoulutus) kuntalisän suuruus on 1 vuoden ajalta 200e/kk ja 2 sekä 3 vuoden ajalta 100e/kk (tukikatto 4800e/hlö)
- Edellytyksenä on aina työehtosopimuksen mukainen palkka työllistettävälle, josta kertyy työssäoloehtoa (vähintään 930e/kk)
- Kuntalisä on harkinnanvarainen tuki, jota tulee hakea ennen työllistettävän palkkaamista
- Kuntalisää myönnettäessä yhteenlasketut tuet (palkkatuki, kuntalisä, koulutuskorvaus ja mahdolliset muut avustukset) eivät saa ylittää kokonaispalkkakustannuksia. Mahdollinen ylitys vähentää kuntalisää.
Mihin tarkoitukseen?
- Palkkaamisesta syntyviin työtila-, työvaate-, perehdytys-, ohjaus- ja työtehtävän hoitamiseen tarvittavien lupakorttien hankkimiskustannuksiin
- Edellytetään työantajalta työllistettävän aktiivista ohjausta, tukemista ja hänen perehdyttämistään työtehtäviin
- Kuntalisä ei kasaannu yhteen TE-hallinnon palkkatuen kanssa ja myönnetään de minimis -ehdon alaisena eli vähämerkityksenä tukena
- Lisäksi yhdistykset voivat hakea kuntalisää myös palkkauskuluihin, mikäli työllistettävän viikkotyöaika ylittää 80% kokonaistyöajasta. Kuntalisän suuruus on tuolloin maksimissaan 500e/kk.
- Kuntalisää voidaan myöntää henkilöstövuokrausyrityksille, mikäli esimerkiksi työttömän henkilön palkkaamisesta syntyviin työtila-, työvaate-, perehdyttämis-, ohjaus- ja työtehtävän hoitamiseen tarvittavien lupakorttien, kielikoulutusten tai tulkkauskulujen hankkimiskustannukset kuuluvat kyseiselle henkilöstövuokrausyritykselle joltain osin. Hakemuksessa tulee mainita tarkasti, mihin kuluihin kuntalisää haetaan.
Kenelle?
Kainuulaiselle työnantajalle, joka työllistää kajaanilaisen pitkäaikaistyöttömän tai vieraskielisen työnhakijan työ- tai oppisopimustyösuhteeseen.
Miten?
Kuntalisää haetaan sähköisesti. Hakeminen vaatii vahvaa tunnistautumista.